転職エージェントを選ぶための本当に必要な情報を提供します!

転職活動はどう進めるべきか

転職活動はうまく進んでいるでしょうか。 このサイトはこれから転職しようとしている人を対象にしています。 転職を成功させるための重要な情報を提供しています。

転職で失敗してしまう場合、その原因は、転職活動の進め方にあると思います。 ただ、採用されればいい、それだけが希望なら、このサイトの情報は役に立たないかもしれません。

転職を成功させるということは、採用されるだけでなく、その後の働き方が思い描いていた通りで、それがきちんと評価されるところまでを含んでいます。 そんな転職を実現するために最も重要なのは、何でしょうか。

どの企業を選ぶか。

つまり、求人の選び方がとても大事だと思います。 そこで、このサイトは求人の選び方についてだけ書いています。

大切なのは3つのこと

このサイトで伝えたいのは3つだけです。 求人の選び方での注意点でもあります。

  • 非公開求人を手に入れること
  • エージェントの特徴を知ること
  • 自分に合ったエージェントを選ぶこと

この3つを意識して欲しいと思います。 これができれば、求人の探し方がうまくいく。 そして、求人の選び方を間違えなければ、転職が成功するんです。

それぞれの意味をもう少し詳しく書きます。 転職では求人をどこで探すかがとても大事なのです。 ハローワークを使ってもいいわけですが、私は転職エージェントを勧めます。 それは非公開求人があるからなのです。

転職サイトで公開されている求人は各社が持っている求人全体のうちの20%ぐらいと言われます。 求人選びが大事だと言っているのに、わずか20%の求人から選ぶのは正しい方法ではありませんよね。 そこで、非公開求人を持っている転職エージェントを使うべきだと言いたいのです。

そして、次にやってくるのが、どこの転職エージェントを使うかです。 これがこのサイトのメインとなっていると思います。 何度も言いますが求人選びは転職活動のプロセスではとても大事です。

ですから、どこのエージェンを使うのかも当然大事。 慎重に選んで欲しいと思います。 そのためのデータを提供したいからこそ、作ったサイトです。

選ぶには、それぞれの特徴をつかむ必要があります。 何の特徴かと言えば、転職エージェントが持っている求人の特徴なんです。 サービスがいいか、悪いかは二の次で、求人が最も重要です。

そういった観点で、転職エージェントを選びやすいように情報を提供しています。

考えるべきは3つのこと

あなたが考えるべきことは3つあります。

  • 経験
  • 業種
  • 目的

経験については、転職後の仕事ではこれまでの経験を活かしたいのかどうかです。

業種と言うのは、どの業種に転職するのかが明確になっているかどうかです。

目的とは、今回転職する目的は何なのかです。 今までの仕事に満足がいっていないならば、何が足りないのかですね。

この3つの答えを出してみてください。

そして、最も優先したいのはどれかを考えてみてください。 答えが出れば、あとはどのエージェントを使うべきかがわかります。 逆に使ってはいけないエージェントもわかります。

合わない転職エージェントを選んでしまう不幸

合わない転職エージェントを使うとどうなるかわかりますか? 時間を損するだけです。 期待しても思っているような求人は紹介してもらえません。

ラーメン屋でお寿司を頼んだらどうなるか。

ラーメン屋さんには普通はお寿司はありませんよね。 もし、注文したらどうなるでしょうか。 「ありません」と言われますね。 何とかお願いしますと言ったらどうでしょう。 作ってくれることになるかもしれません。

でも、他のお客さんが入ってきてラーメンを頼んだら、そっちを優先して作るでしょう。 あなたは後回し、雑に扱われます。

こういうことなんです。 自分に合っていない転職エージェントに登録するということは、用意していないものを注文するようなものです。 自分に合っているかを考えてからでないと、エージェントは思っている以上に役に立たないんです。

勘違いしないでください。 それは、その転職エージェントが悪いわけではないんですよ。

ラーメン屋も同じです。 ラーメンを食べたい人には、すごくいいお店です。 でも、お寿司を食べたい人には、いいお店ではありません。 全然、お寿司は出てきませんからね。 その違いだけなんです。

あなたが欲しいと思っている求人がありそうな転職エージェントを探しましょう。 誰にとっても一番いい転職エージェントなんてありません。 逆に誰にとっても使えない転職エージェントもありません。

ここをまずは理解してから、転職活動を始めるといいと思います。

エージェントの特徴は誰も教えてくれない

転職エージェントの特徴は実は誰も言っていません。 教えてくれていません。

もちろん各社がアピールしたいことだったら、それぞれのエージェントが言っていますよ。 でも、本当に私達が知りたいことではありません。 だから、このサイトでは、それぞれのエージェントの違いをちゃんと伝えたいと思っています。

本当に比較すべきところを比較した情報です。 つまり、転職エージェントが持っている「求人」を比較した情報です。

例えば、マイナビ転職という転職サイトがあります。 このサイトの広告に年収400〜600万円の求人と書いてありました。 自らそう言っている。 たしかに間違いではないんですよね。 その年収の求人はあるわけですから。 でも、他のサイトと比べてみると、マイナビはその年収の求人は多くありません。 他のサイトの方が多いし、それ以下の求人の方がマイナビの場合は多い。

これが真実の情報で、本当に知りたい情報なんです。 こういう情報はなかなか見当たりません。

サービスがどうとか、求人の数は多いか少ないかとか、コンサルはどう、サポートはどう、こんな比較の情報はあるかもしれませんね。 でも、転職者に一番大事なのは求人です。 サービスではありません。 そして、求人の数が多いかでもありません。 自分が必要とする、希望にあった求人があるかが重要なのです。

これは各エージェントが持っている求人を比べてみないことには見えてきません。 求人の比較をしたのがこのサイトです。 求人選びに本当に役立つ情報を提供しています。

どんな探し方をしますか?

求人の探し方にはいくつかの方法があると思います。 ここでは、業種で探すのか、それとも自分の目的や状況を優先するのか。 この2つで考えてみてください。

それぞれの考え方は以下のページで書いています。

業種が決まっている場合

今までの経験を活かしたり、新しく挑戦したい業種がある場合にはこちらがお役に立ちます。

経験を活かす、働きたい業界がある、業種優先の求人の探し方

転職で実現したい目的がある場合

転職に優先したい目的があったり、状況や環境が変わり、業種よりも優先すべきことがある場合はこちらがお役に立ちます。

やりたい仕事?プライベート?目的や状況を優先した求人の探し方

目的や状況別に使うべき転職エージェントをランキングしています。

目的や状況で仕事を選ぶなら、どの転職エージェントを使うべきか

これまでにはなかった情報を提供しています。 転職活動で求人を探す際には、ぜひ見て、知って欲しい情報です。

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